【工程项目经理】
岗位职责:
1、跟进工程前期现场管理及办理开工前的各项施工手续;协调与当地各政府机关的关系确保项目的顺利进行;
2、负责工程在设计阶段与设计部门的协调沟通,并跟踪设计结果;
3、全面负责项目管理中的安全、进度、质量、成本控制等的管理,定期与总公司管理层汇报;
4、根据项目计划,组织业主及监理对施工图进行审查,提出相关意;
5、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系;
6、负责项目审批工作,对工程进行分阶段验收和最终竣工验收;
7、解决施工中出现的具体专业技术问题,确保项目施工的顺利进行;
8、负责项目团队管理与技术辅导,提高项目团队的执行能力。
9、完成上级安排的其他工作。
任职资格:
1、专科及以上学历,工程管理类相关专业;
2、5年以上工程管理工作经验,3年以上项目经理或类似管理岗位工作经验,
3、有良好的组织协调能力和现场经验,良好的解决实际问题以及突发事件的能力,工作积极主动,能承受工作压力;
4、有团队精神, 良好的组织协调和沟通能力;
5、可以到外地出差工作,会开车;
6、熟悉土建施工有大型项目管理经验者优先。
【技术研发专员】
岗位职责:
1.搜集国内国外本行业新产品、新材料、新技术信息,并进行分析和研究;
2.按产品研发计划配合开展研发活动;
3.研发过程中,及时记录各种工作要素,编制齐全的产品文件;
4.跟进新技术及新产品投运过程情况;
5.根据市场及客户的需求,对已有产品进行技术改进提出建议;
6.根据工作需要,开展对外技术交流工作。
7.撰写专利申报资料
8.配合项目中心其他部门编写施工方案、技术方案等
9.配合商务部编写投标用的技术资料
任职资格:
1.理工科相关专业本科以上学历;
2.具有3年以上施工单位技术方案编写或负责单位技术投标文件编写工作经验;
3.具备工程建设技术方面的知识储备;
4.具备创新能力以及沟通协调能力;
5.具备良好的团队合作能力;
6.工作认真、负责,有钻研精神,具有工程类技术研发经验最佳。
【工地仓管人员】
岗位职责:
1、遵守公司的各项规章制度,服从上级的工作分配与工作调动 ;
2、负责按照仓库管理控制程序与物料管理规定,办理物料出入库,上架摆放等工作 ;
3、做好库存物资的核查,核对工作,定期对库存物料进行盘点,并交盘点表给上级主管 ;
4、负责库内物料的安全管理,做好仓库的防潮、防盗、防火等安全措施 。
任职要求:
1、高中以上学历;
2、35-45岁左右,
3、一年以上仓库管理经验;
4、会电脑操作,会基本使用office办公软件,
5、身体健康,能吃苦耐劳,责任心强,能接受省外工作,能接受长住工地工作;
【行政前台】
岗位职责:
1、接听电话,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确;
2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员;
3、保持公司清洁卫生,展示公司良好形象;
4、监督项目地员工考勤情况及薪资核算;
5、负责公司快递、信件、包裹的收发工作 ;
6、负责办公用品的盘点工作,做好登记存档。并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记;
7、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补;
8、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作 ;
9、做好材料收集、档案管理等工作;
10、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
任职要求:
1、20-30周岁,本科以上学历,人力资源、行政管理专业优先。
2、有一年以上人事行政前台工作经验优先,优秀应界生也可。
3、形象较好,性格较活泼,能吃苦耐劳,有一定的承压能力。
【政府申报专员】
职责描述:
1、负责收集并研究国家、省、市、区政府项目相关政策条件,结合企业实际完成年度政府项目工作计划;
2、根据年度政府项目工作计划,负责材料收集、编写,推动政府项目的申报;
3、协助完成企业党建、文化建设、品牌宣传等工作;
5、完成领导交代的其他事宜。
任职要求:
1、本科以上学历,一年以上政府项目申报相关工作经验,有一定的公共关系和政府资源的优先;
2、有一定的文字功底;
3、有独立申报过政府项目的经验。
【土建工程预算员】
职位描述:
1、能够独立完成土建专业施工预算、现场签证、工程进度款、认证及工程竣工结算的审核工作;
2、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,精通本专业理论知识,熟悉工程用纸,掌握预算定额及有关规定;
3、能够参与招投标工程标底的编制。
任职资格:
1、本科及其以上学历,工程造价及其相关专业毕业;
2、一年以上工作经验;
3、熟练编制工程估算、概算、预算、结算,熟练操作工程预算软件和办公软件;
4、熟悉工程建设、合同管理方面的法规及政策;
5、具有良好的谈判交涉能力及沟通能力;
6、有建筑公司、工程建设企业、房地产公司或审计事务所工作经历者优先。
【董事长助理】
岗位职责 :
1、协助董事长对公司进行团队管理;
2、做公司战略规划、日常管理的智囊;
3、经董事长授权,管理、审核及修改公司合同,参加重大合同的谈判工作;
4、负责董事长文件,信件,函电的接收与转达;
5、经董事长授权,代表总经理进行重大商务,公共关系活动;
6、董事长委托进行的专题调查工作;
7、完成董事长交代的其他工作。
任职资格 :
1、文秘、管理、建筑等相关专业大学本科及以上学历;身体健康,相貌端正;
2、有五年以上大中型企业中层管理经验,具有财务、法律基础者优先;;
3、人品善良,性格开朗、直率;责任心、事业心强,能承受工作压力,团队协作能力佳;
4、具备良好的沟通协调能力,公文写作功底扎实;
5、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力优秀;
6、有驾照,能熟练驾车
【水电工程师】
岗位职责:
1、机电、给排水等相关专业,施工现场经验多年;
2、具有给排水、电气、消防等相关工作经验,负责与甲方沟通协调工作,与相关专业分包管理;
3、精通建筑工程施工图纸,熟练使用相关软件,能够熟练运用各相关施工规范及常用图集;
4、责任心强,勤奋踏实,有较好的组织协调能力、沟通能力,能吃苦耐劳。
5、熟悉施工现场技术管理程序,能适应出差,项目全国各地。
任职要求:
1、年龄45岁以下、大专以上学历、水电安装相关专业
2、熟悉水电安装相关国家规范及技术规程、熟悉水电安装施工过程及工艺要求、熟悉水电安装施工质量控制要点、熟悉水电安装施工过程资料。
3、具有正向价值观,能吃苦面耐劳、具有较好的语言表达及较好的沟通、协调能力。
4、具有较强的管控施工班组的能力;
5、项目在外地需接受出差。
【招投标专员】
岗位职责:
1、收集筛选工程招标信息,分析投标环境并购买招标文件;
2、负责招投标文件制作,整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并准时参加投标工作;
3、 负责组织对编制完成的投标文件进行审核;
4、负责项目报名资料及投标文件报送、参加开标一系列过程;
5、负责组织办理一切投标手续。
6、负责关注中标结果、领取中标通知书。
7、负责编制投标中标情况一览表,对投标过程进行分析。
8、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1.本科学历以上,5年以上大型建筑项目投标全流程工作;
2.熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等办公软件;
3.良好的语言表达和人际沟通、协调能力,亲和力强;
4.学习能力强,积极主动;有良好的的团队合作精神。
【自动化系统工程师】
岗位职责:
1、编制强弱电工程质量、进度等控制性方案、规划等;
2、具有工业自动化系统维护工作经验,熟悉 PLC DCS 西门子 施耐德等自动化系统品牌;
3、有多年自动化系统设计及编程经验;
4、熟悉设计组装配电柜等各类控制柜的设计、制作、调试;
5、熟悉力控,组态王等组态软件开发应用:
6、有水电安装工程相关经验的优先考虑,接受外地出差。
任职要求:
1.本科以上学历,电气自动化及相关专业.
2.5年以上工作年限,熟悉西门子PLC、施耐德PLC等自动化系统品牌;
3.精通C语言、数据库、网络编程、;
4.精通熟悉力控,组态王等组态软件开发应用;
5.有带领并参与10人以上开发团队的开发经验;
6.责任心强、积极上进,具有良好的沟通和团队能力,对技术有着狂热的追求
【营销助理】
岗位职责:
1、通过平台及网络渠道负责挖掘价值客户信息 ;
2、组织参与公司各类展会并进行总结 ;
3、负责客户来访接待工作安排及客户考察的行程安排 ;
4、参与并负责公司所有投标项目报名,投标文件制作、异地开标等相关工作;
5、项目案例复盘,并组织培训;
6、负责项目合同审核、风险提示、控制等;
7、对标前销售过程的数据统计与分析、并制定销售过程考核指标;
8、对询盘客户转化率,重要客户成交率的统计分析;
9、根据销售工具督促销售人员项目跟进汇总;
10、部门成员OKR目标推动,监督并促进OKR目标落地;
11、部门事务各项审批流程、ERP数据录入及流程跟进,资料归档移交等;
12、协助配合商务主管及营销总监处理日常事务
【现场施工管理】
岗位职责:
1、建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;
2、在施工工程师指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;
3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;
4、对图纸及施工中出现的问题及时解决;
5、监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等;
任职资格:
1、大学专科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业;
2、2年以上土建相关领域施工工作经验,具有中级以上职称者优先;
3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;
4、熟悉施工现场工作流程和环节,了解施工工艺,能吃苦耐劳,接受常年外地出差;
5、具有良好的技术水平和计算机操作能力,熟练制图,富有责任心、事业心及团队合作精神。
6、会开车,熟练驾驶。
【大客户经理】
岗位职责:
1、完成公司下达的销售任务;
2、协助分解销售任务指标;
3、 对团队成员的销售过程进行管理,保证销售任务的完成;
4、对团队成员进行培训,提升销售成功率;
5、行业和竞争对手的分析;
6、新技术、新市场的需求挖掘及市场调研;
7、完成技术协议、合同的签订;
8、配合项目部款项催收。
任职要求:
1、5年以上销售及商务谈判工作经验;
2.具有大客户销售经验, 较强的市场分析、营销、推广能力及销售成本管控经验,有较强的逻辑思维和表达能力;
3 、综合素质强,具有一定的抗压能力,能适应出差;
4、业务信息由公司提供,原则上无需自己开发新客户;
5、有一定的建筑知识,对大客户销售的流程非常熟悉且有自己独特的见解。
【销售经理】
岗位职责:
1、市场分析(行业及竞争分析);
2、参与并实施企划部推广活动,如展会、论坛、朋友圈等,推广公司品牌价值;
3、项目信息开发 挖掘,询盘客户回访、跟进、维护;
4、客户拜访、现场勘察、技术交流、客户考察陪同、客户来访接待;
5、客情关系维护(挖掘客户需求、提供解决方案、规划中标路线、竞争对手评估及分析、扩大公司毛利润指标);
6、项目报价、方案、初设、可研、招标文件、技术协议编写;
7、项目投标全过程分配及管理;
8、参与项目合同 技术协议洽淡、推进审批、签订、实施;
9、项目款项催收。
任职要求:
1、26-38岁,5年以上销售及商务谈判工作经验,优秀者可放宽限制;
2、有较强的亲和力及沟通协调能力;
3 、综合素质强,具有一定的抗压能力,能适应出差;
4、具有建筑/工程类工作经验;
5、具有大客户营销经验;
6、具有建筑类项目投标工作经验。
【业务员】
岗位职责:
1、市场分析(行业及竞争分析);
2、参与并实施企划部推广活动,如展会、论坛、朋友圈等,推广公司品牌价值;
3、询盘客户回访、跟进、维护;
4、渠道客户(协会、设计院等)开发、维护;
5、协助上级销售经理对营销资料的提供。
任职要求:
1、有工程类业务经验;
2、对工作态度积极、认真;
3、综合素质强,具有一定的抗压能力,能适应出差。
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